Сайт о работе в «Билайне»






Собираясь устраиваться в солидную компанию, обязательно начинаешь нервничать и думать, что ждет тебя на новом месте. Изученные корпоративные ценности не усваиваются, заготовленные для собеседования ответы путаются, а карьерный рост представляется чем-то туманным.
Чтобы упорядочить все в головах соискателей и показать, что даже в корпорациях работают живые люди, в студии созданы макеты сайта о работе в «Билайне». Для сайта придумана точная метафора неизвестной планеты: издалека она кажется странной и непонятной, никто точно не знает, что же скрыто внутри.
Однако стоит присмотреться — очертания у планеты вполне знакомые, а под многослойной корой скрывается драгоценное ядро, до которого только надо добраться.












Вот это и решено продемонстрировать на главной странице. Зритель достигает поверхности планеты и начинает изучать, что на ней есть. Сначала — те самые корпоративные ценности, но переданные человеческим языком, из-за чего изучать их интересно и просто. Каждый принцип подкрепляется примером.
И уже ближе к ядру появляются главные сведения о работе. Чем глубже, тем важнее информация.
Рассказы о слаженном коллективе, соцпакете и карьерном росте остаются на поверхности. А в сердцевине кроются сложные проекты и интересные задачи. Приступать к ним, может, и боязно, однако любопытство и тяга к непознанному берут свое.


Вот тут-то и происходит знакомство с сутью вещей и выбор дальнейшего направления. Для каждого из них создана своя страница с предельно емким описанием главного на первом экране — в космосе надо схватывать информацию на лету. Все подробности выясняются при дальнейшем погружении.
Для начинающих пилотов стажеров создана ознакомительная страница, где новичков обстоятельно готовят к новым вызовам и последовательно погружают в суть всех этапов стажировки.
Специалисты, которые еще не определились с направлением и хотят увидеть все сразу, чтобы спокойно выбрать подходящее предложение, отправляются на большую черную страницу. Тут перечислены вакансии для будущих сотрудников офисов компании. В общем, в конце концов каждый понимает, что работать в «Билайне» увлекательно и совсем не страшно.
- Со стороны «Билайна»
директор по подбору и работе с персоналом
- Екатерина Смолева
старший менеджер по подбору
- Ирина Дорофеева
менеджер проектов по подбору персонала
- Вероника Хвальковская
руководитель департамента проектирования и дизайна цифровых продуктов
- Максим Долгов
старший эксперт по цифровым проектам
- Сергей Комаров
Влас — необычный и запоминающийся шрифт. На первый взгляд он кажется рукописным, но на самом деле является модульным.